ミスジャッジ

先日、ある決定事項を部下に説明したところ、すぐに反論されました。しかし、私の考えは変わらなかったので、そのまま進めさせました。

数日後、再度、反論を聞き、よくよく話し合い私自身考え直すと私の判断が間違っている事が分かりました。ミスジャッジをしてしまいました。

翌朝、関係者にミスジャッジをした事、前回の判断を撤回する事、責任は私が持つ事を報告し、早速対応頂きました。大きな混乱も無かったので、ホッとしました。

私のミスを指摘してくれた部下に感謝していますし、誇りに思います。今後も違うものは違うとはっきり言える環境、忠告やアドバイスを素直に聞ける信頼関係がある職場にしていこうとあらためてめて思う新年度の一日です。